DIRECTEUR INDUSTRIEL H/F

  • Référence
    NB-203/BC
  • Type de contrat
    CDI
  • Domaine d'activité
    Industries
  • Catégorie
    Informatique / Infrastructures - Directeur des opérations H/F

Localité Paris

Badenoch & Clark, cabinet de conseil en recrutement de cadres et dirigeants, recherche pour son client, équipementier leader dans son domaine, un Directeur Industriel (H/F).

Directement rattaché à la Direction du groupe, vous êtes en charge d'organiser et manager les ressources de plusieurs usines pour atteindre les objectifs de croissance définis.

A ce titre, voici vos principales missions :

- Définir et mettre en place une nouvelle organisation sur l'ensemble du périmètre, afin d'obtenir les résultats attendus sur le plans financier et industriel (gains de productivité, optimisation des moyens de production et de la qualité),
- Définir la politique de production industrielle en cohérence avec la stratégie du groupe,
- Déployer le plan de stratégie industrielle au sein des sites,
- Gérer l'affectation globale des ressources, humaines et matérielles (choix des investissements), entre les sites de production,
- Participer à l'animation des équipes en étant très orienté terrain,
- Optimiser transversalement les moyens de production et développer les synergies ainsi que les bonnes pratiques,
- Garantir la satisfaction des clients externes et internes,
- Construire et déployer le plan d'amélioration continue et la démarche Lean,
- Impulser une démarche de développement des compétences et anticiper les besoins futurs.

Profil

Titulaire d'un diplôme d'ingénieur, ou équivalent, vous possédez un minimum de 10 années d'expérience sur une fonction similaire en multi-sites ainsi que sur une fonction de direction d'Usine.
Vous avez impérativement pu acquérir une expérience significative dans le secteur automobile.
Un leadership naturel, une parfaite maîtrise du Lean et des outils d'amélioration continue, tout comme le sens de l'analyse ainsi qu'un réel pragmatisme sont des qualités indispensables pour réussir dans cette fonction.
Une possédez une expérience probante en organisation/restructuration et une aptitude à fédérer des équipes autour d'objectifs communs.
L'anglais courant est requis.

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